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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號位: 營運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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[京餐獵]-財(cái)務(wù)總監(jiān)-北京(1041)

發(fā)布時(shí)間:2019-06-28

 委托企業(yè)

連鎖中餐,直營店10+

客單價(jià)200元,單店面積3000平米以上

向老板匯報(bào)

 

工作職責(zé)

1參與制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)、投融資計(jì)劃;

2、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo),開展全面預(yù)算工作,制定中短期財(cái)務(wù)目標(biāo);

3、跟蹤年度預(yù)算執(zhí)行情況,制定切實(shí)可行的績效考核方案,確保經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成;

4、根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營狀況及市場環(huán)境,制定有效的資金使用計(jì)劃,提高資金使用效率;

5優(yōu)化健全公司內(nèi)部會計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表和數(shù)據(jù)管理體系,保障財(cái)務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量,降低經(jīng)營管理成本;

6、負(fù)責(zé)年度、季度、月度財(cái)務(wù)分析報(bào)表,根據(jù)需求對公司的經(jīng)營狀況進(jìn)行分析,為管理層提供決策依據(jù);

7、審批公司新設(shè)門店、老店裝修等投資項(xiàng)目的可行性立項(xiàng)報(bào)告,并組織相關(guān)人員跟蹤其后續(xù)執(zhí)行情況,為運(yùn)營部門的有效管理提供支持;

8、定期開展公司與行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)的對標(biāo)分析,找出差異點(diǎn),提出經(jīng)營改進(jìn)分析報(bào)告;

9、維護(hù)與工商、稅務(wù)、銀行等部門的友好合作;

10、陪同董事長參加各項(xiàng)商業(yè)活動。


任職要求

1本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

25年以上連鎖中餐或星級飯店的財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國家財(cái)稅法律法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度;

4、善于財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)籌劃、外部機(jī)構(gòu)的商洽。

 

薪酬福利

年薪50萬左右

(先期單休)

 

工作地點(diǎn)

北京


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