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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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[京餐獵]-運營總監(jiān)-北京(1066)

發(fā)布時間:2019-11-18

委托企業(yè)

連鎖餐飲,純外賣(無堂食),門店20+

2020年北京市場再開拓,新店計劃25家直營

向老板匯報

 

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司運營部的營運管理以及訓(xùn)練,監(jiān)管供應(yīng)鏈和品控(監(jiān)管后續(xù)分離);

2、識別運營痛點和問題點,出臺相應(yīng)解決措施并監(jiān)督執(zhí)行;

3、建立健全運營體系、訓(xùn)練體系,并執(zhí)行落地;

4、打磨一間新的樣板店,夯實復(fù)制,實現(xiàn)2020年新店戰(zhàn)略;

5、強化訓(xùn)練,注重營運梯隊建設(shè)和干部培養(yǎng),為新店培養(yǎng)管理人才;

6、對運營相關(guān)指標(biāo)負(fù)責(zé)。

 

任職要求

1、專科以上學(xué)歷;

22年以上餐飲的外賣營運管理經(jīng)驗,有85后創(chuàng)業(yè)團隊的工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、積極主動、不計時間上付出,有事業(yè)心;

4、目標(biāo)分解及達(dá)成的經(jīng)驗豐富,隨時到崗。

 

薪酬福利

月薪30-40K + 年績效

 

工作地點

北京

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